اعتراض ایلان ماسک به ادامه دورکاری کارگران

ایلان ماسک، مدیرعامل شرکت تسلا و اسپیس‌اکس، از ماه مه، دورکاری برای کارگران شرکت تسلا را قابل قبول نمی‌داند. ایلان ماسک از ادامه دورکاری در سایر شرکت‌ها نیز انتقاد کرد. براساس بررسی گاتالاگ و گیت‌لب، کارگران دورکار در طول هفته بیشتر از 40 ساعت را به ‌صورت آنلاین به کار کردن وانمود می‌کنند. داده های جدید نشان می دهد که نگرانی های ماسک بی اساس نیست. براساس این بررسی ارائه پذیری دیجیتال در حال تبدیل شدن به یک مشکل است. این مفهوم به گروهی از اقدامات اشاره دارد که کارگران از راه دور کار عادی خود که انجام می دهند تا به مافوق و همکاران خود نشان دهند که واقعاً در طول روز کار می کنند. این مطالعه نشان داد که کارگران از راه دور هر روز 67 دقیقه را صرف انجام چنین کارهایی می کنند، به این معنی که بیش از 5,5 ساعت در هفته به این روش سپری می شود. با این حال، کار مبتنی بر متاورس، روشی نوظهور برای انجام کار از راه دور، مجموعه ای از دشواری های خاص خود را نیز دارد. اما حالا با ظهور متاورس به‌ عنوان یک فناوری جدید برای امکان دورکاری در شرکت‌ها، کارگران نگران‌های جدی درباره امکان تحت مراقبت و نظارت دائمی قرار گرفتن و جمع‌آوری اطلاعات لحظه‌ای آنها توسط کارفرمایان هستند. با این حال، طبق یک نظرسنجی منتشر شده، این رویکرد همچنین دارای معایبی است که باعث نگرانی برخی از کارگران شده است. این نظرسنجی که از 1500 کارگر و 1500 کارفرما در ایالات متحده انجام شد، نشان داد که 63 درصد از کارمندان نگران امکان جمع آوری اطلاعات توسط کارفرمایان خود در حین کار در متاورس هستند. به همین ترتیب، نظارت نیز یک نگرانی مهم است، به طوری که 51 درصد از این کارگران نگران جمع آوری داده های مکان واقعی توسط کارفرمایان خود هستند و 50 درصد نگران نظارت بر صفحه نمایش در زمان واقعی هستند. کارگرانی که بیشتر نگران این مسائل هستند، کارگرانی هستند که از شرکت هایی با بیش از 500 کارمند می آیند. آزمایش‌های دیگری در رابطه با استفاده از فناوری متاورس برای کارهای از راه دور انجام شده است. محققان دانشگاه کوبورگ، دانشگاه کمبریج، دانشگاه پریمورسکا و تحقیقات مایکروسافت دریافتند که فناوری متاورس فعلی هنوز برای حمایت از برنامه های کار از راه دور آماده نیست.